Wertebasiertes Führen – was ist das?
“Wer motivieren will, muss den anderen zuerst verstehen – und dann auf ihn eingehen.” (18/2012 stern, S. 41, Artikel: Wunder mit System – …….das Geheimnis des Fussballtrainers Jürgen Klopp).
Mitarbeiter möchten von Ihnen als…

Sandwich-Management – Einführung
Sie stecken zwischen den unterschiedlichen Anforderungen Ihrer Vorgesetzten und Ihrer Mitarbeiter fest? Sie fühlen sich öfter bewegungs- und damit handlungsunfähig?
Meine Webinar-Reihe schafft Abhilfe. Erfahren Sie komprimiert und praxisnah, wie Sie sich aus dieser Schraubstock-Situation elegant, erfolgreich,…

Möchten Sie erfahren, weshalb sich Mitarbeiter nicht immer so verhalten, wie wir es uns als Führungskräfte wünschen bzw. wir uns die Reaktionen nicht erklären können?
So seien Sie mein Gast bei meinem kostenlosen Webinar für mittlere Manager am 29.3.12…
Da im Dezember nicht alle interessierten Zuhörer teilnehmen konnten, biete ich mein Webinar am 05.01.2012 um 20:00 Uhr noch einmal an.
Bei Interesse folgen Sie bitte folgendem Link:
http://my.edudip.com/acceptinvitation/?authCode=5ee3&roomId=6282
/* */
Liebe Teilnehmer und liebe Teilnehmerinnen,
als Dankeschön für Ihre Teilnahme an meinem heutigen Webinar “Sandwich-Management” möchte ich Ihnen eine persönliche Reiss Profile Analyse für nur 125.-€ statt für reguläre 275.-€ anbieten.
Dieses Angebot enthält die Analyse selbst und ein 90…
Ich möchte Ihnen drei sehr unterhaltsame Videos, in denen die Begriffe Mitarbeiter, Vorstand und Einstellung erklärt werden, gerne vorstellen.
Mitarbeiter:
http://www.youtube.com/watch?v=bH2cqHCTRbM&feature=youtube_gdata_player
Vorstand:
http://www.youtube.com/watch?v=weXL5oWe1tU&feature=youtube_gdata_player
Einstellung:
http://www.youtube.com/watch?v=xApIKny4JdA&feature=youtube_gdata_player
/* */Stellen Sie sich vor: Ihr Mitarbeiter kommt erbost zu Ihnen und sagt, dass immer alles an ihm hängenbleibt! Weiterlesen →
/* */Probieren Sie doch einmal die Kraft der Komplimente bei sich selbst aus!
Welches war das schönste Kompliment, das Sie je bekommen haben?
Welche Veränderung hat es bei Ihnen bewirkt in diesem Moment und in der Zeit danach?
Welche Veränderung/welchen Unterschied…
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